Hòa nhập, Công bằng & Đa dạng

Điều bạn làm. Nơi bạn đến. Trong mọi khía cạnh, thành công bắt đầu từ bạn.

Tìm việc làm

Trong hơn một thế kỷ, chúng ta đã phát triển với tư cách là một tổ chức bằng cách giúp các cá nhân phát triển thông qua tài năng và năng lượng khiến họ trở nên đặc biệt. Chúng tôi xây dựng các nhóm làm việc tốt cùng nhau bằng cách nhấn mạnh những đóng góp riêng của mỗi nhân viên. Khi chúng ta nỗ lực cung cấp dịch vụ Chăm sóc Tốt hơn vì một Thế giới Tốt đẹp hơn, chúng ta đang giúp phát triển sự nghiệp tốt hơn.

Sự hòa nhập bắt đầu từ đây

Để đạt được các mục tiêu kinh doanh đầy tham vọng của mình, chúng tôi cam kết đối xử với mọi cá nhân bằng sự tôn trọng và lòng trắc ẩn. Bạn sẽ trải nghiệm điều này ngay từ ngày đầu tiên trong toàn bộ sự nghiệp của mình với Kimberly-Clark. Đó là văn hóa quan tâm đến cách bạn thành công.

Tìm việc làm

Tăng tốc thay đổi từ trong nội tại

Cam kết của chúng ta về sự hòa nhập, công bằng và đa dạng là cam kết lâu dài. Là một công ty, chúng ta đã có những bước tiến đáng kể để lồng ghép cam kết về hòa nhập, công bằng và đa dạng vào mọi việc chúng ta làm nhằm giúp cho cuộc sống của mọi người, người tiêu dùng và cộng đồng trên khắp thế giới trở nên tốt đẹp hơn.

Và đó mới chỉ là bước khởi đầu của chúng ta. Thiết lập trọng tâm rõ ràng về tính công bằng trong trải nghiệm của nhân viên, chúng ta đang điều chỉnh lại các tiêu chí cơ bản của mình. Bằng cách triển khai hoạt động đào tạo về hòa nhập trên toàn doanh nghiệp, thiết lập các mục tiêu hòa nhập hàng năm dựa trên phản hồi của nhân viên và khởi động các chương trình phát triển giúp tất cả nhân viên phát triển các kỹ năng cần cân nhắc cho lộ trình thăng tiến. Và kết quả đã đạt được? Một hệ sinh thái đang được vận hành theo đúng mục đích ngay từ trong nội tại.

Chúng ta thúc đẩy thay đổi khi đón nhận sự hòa nhập, công bằng và đa dạng từ trong nội tại.

Building a more inclusive workplace, It Starts with US.

What you can expect.

Tạo cộng đồng

Chính các bạn tạo nên chúng ta.

Phát triển một cộng đồng tôn trọng tính xác thực và chấp nhận sự khác biệt bằng cách hiểu sâu hơn và kích hoạt các hành động hàng ngày để thúc đẩy văn hóa hòa nhập.

Trao quyền cho nhân viên

Phát triển mọi người theo tiềm năng của họ.

Trao quyền cho nhân viên để phát triển và tích cực nỗ lực tuyển dụng, thăng chức và phát triển đội ngũ nhân viên với những trải nghiệm phong phú và quan điểm đa dạng, được thể hiện trong cơ sở khách hàng của chúng ta.

Vận dụng khả năng lãnh đạo

Lan tỏa tinh thần hòa nhập từ trên xuống.

Vận dụng khả năng lãnh đạo của chúng ta và giữ họ đạt tiêu chuẩn cao hơn với tư cách là những người ủng hộ văn hóa, xây dựng các đội nhóm đa dạng và hiệu suất cao; áp dụng cam kết hòa nhập vào cách chúng ta làm việc và đưa ra quyết định kinh doanh.

Tăng tốc hành động

Tạo ảnh hưởng tức thì.

Lồng ghép cam kết về Hòa nhập và Đa dạng vào mọi việc chúng ta làm, sử dụng sức mạnh của mình để đấu tranh với tình trạng bất bình đẳng, vì đội ngũ nhân viên, người tiêu dùng và cộng đồng của chúng ta trên khắp thế giới, nhằm giúp cuộc sống hiện tại và tương lai trở nên tốt đẹp hơn.

Bạn là chính bạn có nghĩa là chúng tôi có thể trở thành chúng ta

Hòa nhập không chỉ là một suy nghĩ hay khái niệm. Đó là sự kết tinh của các hoạt động tương tác hàng ngày giúp chúng ta mạnh mẽ hơn, thúc đẩy sự đổi mới và kết nối sâu sắc chúng ta với nhau và với người tiêu dùng. Bạn muốn cảm thấy có giá trị và được tôn trọng, và chúng tôi quyết tâm hoạt động trong một môi trường làm việc toàn diện và không có thành kiến. Tại đây, bạn sẽ tham dự các cuộc họp toàn công ty thường lệ mà qua đó bạn có thể đặt câu hỏi về đội ngũ lãnh đạo điều hành và khiến tiếng nói của bạn được lắng nghe. Hãy cùng chúng tôi tham gia các cuộc trò chuyện toàn cầu về tính công bằng, thành kiến và các chủ đề quan trọng khác. Bạn có cơ hội tham gia vào một trong nhiều Nhóm đồng đẳng của chúng tôi để thúc đẩy phát triển nghề nghiệp, kết nối xã hội và tôn vinh sự đa dạng trên khắp Kimberly-Clark. Hãy khám phá những hiệp hội tình nguyện luôn chào đón tất cả nhân viên của Kimberly-Clark này.

Asian Professionals for Excellence

APEX’s mission is to enhance and promote members’ professional development, raise awareness of Asian culture, and bridge cultural gaps to enrich Kimberly-Clark and benefit our customers.

Mạng lưới Nhân viên Người gốc Phi

AAEN tạo cơ hội để xây dựng mạng lưới và phát triển chuyên môn nhằm hỗ trợ các mục tiêu của công ty. Mạng lưới này nhằm mục đích phát huy thế mạnh của các thành viên và mong muốn Kimberly-Clark trở thành nhà tuyển dụng được lựa chọn cho những tài năng đa dạng ở mọi cấp độ.

Capabilities First

Capabilities First tập trung vào con đường dẫn đến thành công cho người khuyết tật và tạo ra một môi trường cởi mở và liền mạch cho tất cả nhân viên.

Mạng lưới Người chăm sóc Gia đình

Mạng Lưới Người Chăm Sóc Gia Đình cung cấp thông tin, sự hỗ trợ và ủng hộ các vấn đề chăm sóc gia đình nhằm nâng cao khả năng thu hút, giữ chân và hiệu quả của nhân viên.

Mạng lưới đa dạng ở Châu Mỹ Latinh

LAND hướng tới việc xây dựng nhân tài thông qua phát triển cá nhân và nghề nghiệp, đồng thời nâng cao nhận thức về văn hóa Tây Ban Nha và Bồ Đào Nha tại nơi làm việc của chúng ta.

Mạng lưới Cơ hội cho Nhân viên mới

NEON thu hút, giữ chân và phát triển nhân viên mới thông qua khuyến khích làm việc nhóm, kết nối và lãnh đạo.

Mạng lưới Tương tác dành cho Cha mẹ

Mạng lưới Tương tác dành cho Cha mẹ (PIN) hỗ trợ nhân viên cân bằng giữa cuộc sống gia đình và công việc, nâng cao sự nghiệp của mình và gia tăng giá trị cho hoạt động kinh doanh của chúng ta.

Mạng lưới dành cho Nhân viên LGBTQ+

PRIDE cung cấp hỗ trợ cho nhân viên và đóng góp vào công tác giáo dục và đào tạo về các vấn đề đồng tính nam, đồng tính nữ, song tính và chuyển giới và người đa dạng tính dục.

Liên minh dịch vụ hợp nhất cùng nhau

SALUTE khai thác những trải nghiệm độc đáo của các cựu chiến binh và những người ủng hộ nhiệt thành của họ bằng cách tuyển dụng và giữ chân những tài năng kỳ cựu hàng đầu và cống hiến cho cộng đồng của chúng ta.

Mạng lưới Phụ nữ Hòa nhập

Mạng lưới Hòa nhập Phụ nữ ủng hộ và phát triển tài năng của các thành viên, từ đó giúp Kimberly-Clark phát huy được toàn bộ tiềm năng của mình.